Candidaturas encerradas
ANALISTA DE LOGÍSTICA SÊNIOR - MELHORIA CONTÍNUA
Descrição da vaga
Buscamos talentos que possam transformar possibilidades em realidade, que contribuam para nos manter como a melhor e mais completa empresa farmacêutica brasileira, participando da vida das pessoas para que elas vivam mais e melhor.
Você não se identificou com essa vaga? Não se preocupe! Você ainda pode fazer parte do nosso time! Inscreva-se no nosso banco de talentos e assim que surgir uma oportunidade que tenha mais a ver com você, nós entraremos em contato!
Responsabilidades e atribuições
- Atuar na melhoria contínua da área de Logística (Inbound/Outbound), e adequação de custos operacionais, partindo da análise crítica dos processos e custos existentes, a fim de identificar oportunidades, desenvolver e implementar soluções contribuindo para o aumento da competitividade da Cia;
- Desenvolver um plano mestre de melhoria continua, utilizando ciclo DMAIC (Definir, Medir, Analisar, Melhorar, Controlar), de forma a dar visibilidade aos gestores da área de logística e proporcionar maior controle sobre o processo de melhoria continua;
- Atuar na gestão da produtividade da área de Logísitica, partindo do mapeamento de atividades e seus respectivos tempos e movimentos, construindo uma base confiável que permita acompanhar a evolução da produtividade e subsidiar um simulador de capacidade;
- Processar informações, implantar e monitorar indicadores chaves de desempenho, acompanhar as informações relacionadas com o controle de tempos de processo, gerando gráficos de Pareto e outras ferramentas de análises, a fim de possibilitar a identificação das causas raízes, garantindo a efetividade das ações sobre situações indesejadas nos processos.
- Atuar na prospecção, viabilização e implementação de novas tecnologias na área de logística, através de pesquisa e busca de melhores práticas do mercado, a fim de proporcionar continua modernização da área de logística;
- Atuar na organização do rito de gestão da área de logística, através de estudo para definir os indicadores chaves de desempenho, calendário de atualização e tratativas dos desvios, a fim de garantir uma gestão orientada a resultados.
Requisitos e qualificações
- Mínimo 1 ano na função atual (para candidatos internos);
- Superior completo em Administração, Engenharia, Logística ou áreas afins;
- Desejável pós-graduação em gestão de processos/projetos e/ou área Logística.
- Desejável formação em Black Belt;
- Vivência com projetos de melhoria contínua voltados para área Logística como um todo (Inbound/Outbound);
- Experiência em controle de indicadores da área Logística;
- Experiencia em Controle dos agendamentos e gestão dos procedimentos de recebimento;
- Experiência em Gestão das capacidades de recebimento e armazenagem;
- Experiência em Gestão do giro e cobertura de estoque, diminuindo o risco de obsolescência;
- Experiência com Planejamento da capacidade de produção e expedição;
- Conhecimento de controle de SLAs das atividades de produção, expedição, entrega e logística reversa;
- Vivência na operacionalização de alteração de malha logística;
- Conhecimento na estruturação dos controles e indicadores do orçamento;
- Pacote Office Avançado (VBA, BI);
- Inglês Intermediário;
- Conhecimento em Microsoft Power;
- Experiência com o sistema SAP.
Informações adicionais
Benefícios:
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Seguro de vida;
- Vale refeição ou refeitório (a depender da unidade);
- Vale Alimentação;
- Vale transporte, fretado ou estacionamento (conforme unidade);
- Gympass;
- PAP (Programa de Apoio Pessoal);
- Desconto de 40% em dermocosméticos e vitaminas;
- PPR / Bônus (a depender da unidade).
Obs.: Esta oportunidade aceita candidatura interna.
Vaga publicada em: 19/04/2021
Período de inscrições internas: até 26/04/2021
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: UP! Atração Interna
- Etapa 3: Teste Técnico
- Etapa 4: Entrevista com Gente e Gestão
- Etapa 5: Entrevista com Gestor
- Etapa 6: Análise Final
- Etapa 7: Contratação
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