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PESSOA ANALISTA DE DESENVOLVIMENTO FARMACOTECNICO JUNIOR - 3º TURNO

Descrição da vaga

Buscamos talentos que possam transformar possibilidades em realidade, que contribuam para nos manter como a melhor e mais completa empresa farmacêutica brasileira, participando da vida das pessoas para que elas vivam mais e melhor. 


Essa oportunidade está aberta à candidatura de todas as pessoas, independentemente de orientação sexual, acessibilidade social ou de qualquer outro fator.


Todas as nossas vagas estão abertas para Pessoas com Deficiência (PCD's).


Você não se identificou com essa vaga? Não se preocupe! Você ainda pode fazer parte do nosso time! Inscreva-se no nosso banco de talentos e assim que surgir uma oportunidade que tenha mais a ver com você, nós entraremos em contato!

Responsabilidades e atribuições

  • Executar atividades relacionadas à Pesquisa & Desenvolvimento farmacotécnico, no que se refere à viabilização de lançamentos de novos produtos, garantindo a qualidade segurança e eficácia dos produtos e conformidade com as normas e regulamentos vigentes;
  • Ter uma boa compreensão do gerenciamento de risco e o impacto regulatório de mudanças pleiteadas nos projetos com pós-registro, mantendo-se atualizado com as últimas tendências e avanços na área de desenvolvimento farmacotécnico;
  • Planejar, avaliar e realizar testes pilotos e acompanhamento de lotes em fábrica de diversas formas farmacêuticas para alcance dos objetivos;
  • Elaborar e organizar documentações e informações referentes aos projetos, assegurando atendimento às legislações reguladoras.

Requisitos e qualificações

  • Possuir mais de 6 meses na função atual( para inscrição de colaboradores);
  • Superior completo em Farmácia;
  • Desejável Conhecimento em Quality by design e gerenciamento de risco;
  • Será diferencial vivência com  de equipamentos, acompanhamentos em fábrica e fabricação de pilotos de bancadas;
  • Vivência com elaboração de documentações e relatórios técnicos.

Informações adicionais

Principais Benefícios:

  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Seguro de vida;
  • Vale refeição ou refeitório (a depender da unidade);
  • Vale Alimentação;
  • Vale transporte, fretado ou estacionamento (a depender da unidade);
  •  Wellhub;
  • Farmácia interna - Medicamentos da empresa sem custo extensiva a cônjuge e filhos (a depender da unidade);
  • Programa Nova Vida Tem Valor (Telemedicina, kit maternidade, cursos, isenção coparticipação durante a gestação e pós nascimento, entre outros);
  • Espaço Saúde - atendimento médico assistencial (a depender da unidade);
  • PPR / Bônus (a depender da unidade);
  • Clube de Vantagens Tem Valor: Plataforma e-commerce com diversas empresas parceiras que concedem produtos e serviços com descontos exclusivos diferenciados;
  • Lojinha Tem Valor (e-commerce com até 40% desconto em nossos produtos de dermocosméticos e vitaminas);
  • Psicoterapia Online com atendimento e gratuito;
  • Auxilio Creche (a depender da unidade e da política interna);

Obs.: Esta oportunidade aceita candidatura interna.


Vaga publicada em: 22/04/2025

Período de inscrições internas: até 29/04/2025


Analista responsável: Juliana Silva

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: UP! Atração Interna (candidatos internos)
  3. Etapa 3: Entrevista com Gente e Gestão
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Avaliação Médica
  6. Etapa 6: Análise Final
  7. Etapa 7: Contratação

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